Welkom, u bent op de site van het advocatenkantoor Kantoor Mr. van Zijl.

 

De advocaten van Kantoor Mr. van Zijl zijn gespecialiseerd in de advisering en begeleiding van werkgevers op het gebied van de juridische en fiscale aspecten van personeelsvraagstukken: arbeidsrecht, werknemersverzekeringen en loonheffing.

 

Via deze site kunt u (nader) kennismaken met ons advocatenkantoor, onze advocaten en medewerk(st)ers, de diensten van ons advocatenkantoor en ons werkgebied. Met name echter bevat onze site inhoudelijke informatie over onderwerpen op ons belangrijkste werkgebied: het arbeidsrecht, de werknemersverzekeringen en de loonheffing.

 

 

Social Media

Volg Kantoor Mr. van Zijl op Twitter, Facebook of Linkedin:

Follow Ktr_Mr_van_Zijl on Twitter    facebook_25x25.png    LinkedIn_IN_Icon_25px.png
Zoek in onze website:

 

Zoeken:  
Website language:     
 

 

Arbeidsrecht Actueel

 

Weigering werk te hervatten na conflict leidt tot ontslag op staande voet
Ontslag op staande voet wegens aantreffen van hennepkwekerij in woning werknemer
Nieuw/gewijzigd
De inlener betaalt, maar één keer is wel genoeg.
Geen schriftelijke overeenkomst vereist voor het bestaan van een maatschap
Fout in pinapparaat: beroep op beperking aansprakelijkheid toegelaten

 

 

Rondom het personeel

 

Beroep op exoneratiebeding in algemene voorwaarden mogelijk indien tevens garantie is afgegeven?

 

 

Weblog

 

UWV mag werkgever geen gegevens verschaffen over arbeidsgehandicaptenstatus van werknemers

 

 

Prikbord

 

Download vragen en antwoorden over de nieuwe regeling van vakantiedagen per 1 januari 2012
Hier kunt u de tekst van Arbeidsrecht Actueel nr. 203 ("vragen en antwoorden over de nieuwe regeling van vakantiedagen per 1 januari 2012") downloaden als pdf-bestand.